下到基层找问题 实地指导促提升

  发布时间:2024-01-29 10:21:32



    全省法院务虚工作会议召开后,1月24日至25日,新乡中院党组书记、院长王静先后来到牧野区、红旗区法院调研,传达学习张军院长在全国高级法院院长会议上的讲话精神,紧紧把基层建设抓在手上,深入基层调研,落实脱薄帮扶责任,指导帮助基层法院解决困难问题,推进辖区基层法院工作稳步提升。

    在牧野区法院,王静院长围绕审判管理、执行工作、队伍建设、信访案件办理等方面工作,直奔问题提问,直击“短板”剖析,两级法院同堂会诊。通过对症下药,找出“致弱”原因,助力实现“脱薄争先”。

    “案件评查要严格执行,落实好院庭长讲评机制”“进一步强化审判权运行监督制约,压实院庭长监督管理责任”“信访工作要树立办信就是办案理念,推进信访案件实质性化解”。在调研座谈上,两级法院对照查找出来的问题,认真分析,提出精准改进措施,推进脱薄工作实打实开展。

    对如何做好下一步脱薄争先工作,王静院长指出,做好薄弱基层法院帮扶工作是解决全市法院发展不平衡问题的有力抓手,更是摆在新乡两级法院党组面前的一项重要的政治任务。要进一步提升政治站位。落实好张军院长讲话精神,进一步深化思想认识,在省院帮助指导下,紧盯目标任务,认清问题短板,夯实强基基础,增强脱薄争先的信心和决心,争取早日实现脱薄。中院建立了领导挂点联系、蹲点帮扶、条线指导、结对共建、跟踪督导等帮扶指导工作机制,两级法院要同题共答,协力完成脱薄任务。要全面准确理解司法责任,压实院庭长监管责任。要深入系统学习领会最高法院相关制度规定,认真行使监管职责,提升审判质效。要增强攻坚的凝聚力。坚持以党建工作为引领,抓实基层党支部建设,发挥党员带头作用,激发队伍的向心力,打赢‘脱薄争先’攻坚战。用制度管人管事管案,提高工作标准,转变工作作风,教育干警树立主人翁意识。坚持以争先创优为导向,以评选办案标兵、办案能手为抓手,发挥好榜样的示范引领作用,带动干警队伍作风和能力的全面提升。

    来到基层联系点红旗区法院,王静院长直奔诉讼服务中心改造现场,会同红旗区委书记刘宏锋察看现场,对升级改造工作进行研讨,提出具体改进意见,刘宏锋书记当场表示大力支持区法院工作,有效保障法院工作有序开展。

    “红旗法院新一届党组成立以来,院容院貌焕然一新,整个队伍很有精气神,有活力有干劲,审判执行工作、队伍建设、司法政务管理等各方面工作,都取得了新的进展。”在与红旗法院干警座谈交流中,王静院长对法院工作给予肯定。“红旗法院党组推进各项工作思路清晰,问题找的比较准,制定的一些措施比较扎实。”

    王静院长要求,一要始终保持奋勇争先、昂扬向上的“精气神”,牢固树立责任意识和担当精神,凝心聚力,沉下身心,认真履职尽责,心无旁骛抓好主责主业,在全院形成比学赶超、争先创优的局面。二要学习好运用好最高法院新的审判管理指标体系及相关规定,把各项指标体系弄通、关系搞透,了解研究审判规律,树立“大管理观”,全面准确理解司法责任制,压实院庭长监管职责,运用好评查和问责的结合,切实提升审判质效。三要坚持以问题为导向,把巩固主题教育成果和即将开展的巡查贯通,进一步提高思想认识,通过巡查进行全方位“自查体检”,及时发现和整改工作中存在的问题,实实在在抓整改促提升。四要强化规范化标准化建设,教育引导让干警树立规范办案理念,进一步提高执法办案规范化能力,提升审判水平,树立基层法院队伍良好的执法形象,提升司法公信力。此外,通过制度的严格执行来体现对干警的严管厚爱,激发和引导干警锐意进取的精神,为全院各项工作高质量发展提供制度保障。

责任编辑:w    


 

 

关闭窗口