紧盯问题促提升，锚定目标强发展。继中院机关审判执行质效专题讲评后，10月17日，新乡中院组织全市各基层法院开展专题分析交流，传达学习全省法院前三季度案件质效讲评暨第四季度重点工作推进会会议精神，通报全市法院前三季度审判执行质效及信访工作情况，分析存在问题，提出具体要求，安排部署第四季度重点工作。党组书记、院长王静出席会议并讲话

    12个基层法院院长分别围绕本院存在的问题及薄弱环节进行了交流发言和深度剖析，制定了第四季度具体的工作目标和有针对性的工作措施。

    会议指出，前三季度以来，市中院党组始终坚持理念引领、凝心铸魂，坚持问题导向、实事求是，着力解决工作中存在的问题，持续加强理论学习和思想教育，理顺各项制度机制，严格监督管理，狠抓法院队伍能力作风提升，推动审判理念现代化和审判管理现代化在全市法院落到实处，全市法院干警心无旁骛、团结奋进、真抓实干，取得了一定成绩，夯实了长期发展的基础。

    会议要求，全市法院要清醒认识到目前在审判执行工作、队伍监督管理方面还存在一些问题和短板，个别法院的核心指标短板依然长期存在，下一步要全面贯彻好、落实好胡道才院长在全省法院前三季度案件质效讲评暨第四季度重点工作推进会上的讲话要求，以检视整改促工作提升，以担当作为促高质量发展。

    会议强调，一是扎实开展主题教育，持续深化现代化审判理念。牢固树立能动司法理念、“抓前端、治未病”理念、双赢共赢多赢理念、案结事了政通人和理念等现代化审判理念，树立正确政绩观，积极能动履职，推动审判管理与审判质效之间正向促进。二是紧盯审执质效短板，持续提升案件质量、效率和效果。对照最高人民法院审判质量管理指标体系要求，将主题教育检视整改与审判质效提升有机结合，切实解决制约司法高质量发展的深层次问题；进一步加强调解工作，坚持“抓前端、治未病”理念，加强对人民调解工作的组织领导，汇聚化解合力，从源头上预防和减少矛盾纠纷发生。三是强化院庭长监管职责，持续推进审判管理现代化。发扬求真务实的工作作风，用好审判管理机制和绩效考核机制，实现科学管理、精准管理，辩证看待审判管理的主体和对象，真正破解不敢管、不会管、不愿管的问题，最大限度激发法院整体的凝聚力和向心力。四是坚持办访就是办案，全力推进信访工作法治化。以“如我在诉”的意识，转变思想观念，坚持问题导向，坚持系统观念，坚持科学施策，树立强基导向，用心用情办好每一件涉诉信访案件，努力以高质量司法助推高质量发展。五是加强人员监督管理，持续推进全面从严管党治院。严格落实“严管就是厚爱”，着力在强化监督管理、严肃检视整改、加强典型引领方面下功夫，努力营造风清气正的良好氛围，切实管好建强法院队伍。

    市中院班子成员、专委、执行局长、二级高级法官助理、三级高级法官、三级调研员，各部门负责人，各基层法院院长及主持日常工作的副院长参加会议。